ਕਮਾਈ ਬਿਆਨ: ਇਹ ਕੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਹੈ, ਜੋ?

ਰੂਸੀ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੀ ਮਦਦ ਦੇ ਸਾਰੇ ਮਨੁੱਖ ਦੇ ਬਹੁਤ ਹੀ ਸ਼ੌਕੀਨ ਹਨ. ਇਹ ਦਾਅਵਾ ਇਸ ਵਿਸ਼ਾਲ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਾਸੀ ਚੈੱਕ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਹਵਾਲੇ ਦੀ ਇੱਕ ਕਿਸਮ ਦੇ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧ ਦੇ ਬਗੈਰ ਇਸ ਨੂੰ ਰਾਜ ਪਾਵਰ ਸਰੀਰ ਅਤੇ ਨਗਰ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਵੀ ਫੇਰੀ ਕਰ ਨਹੀ ਕਰਦਾ ਹੈ.

"ਅਧਿਕਾਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਹੋਣਾ" ਅਤੇ ਵਪਾਰਕ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨਾਲ ਰੱਖੋ. ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਬਕ ਕੇ ਬੇਨਤੀ ਕੀਤੀ, ਜਦ ਕਿ ਕਰੈਡਿਟ ਦੇਣ ਸ਼ੇਅਰ ਦੀ ਗਿਣਤੀ, ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ. ਰੇਟਿੰਗ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹਨ ਦਸਤਾਵੇਜ਼,, ਕਈ ਵਾਰ 'ਤੇ ਰੂਸੀ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਨ ਲਈ ਤੇ ਸੱਜਾ ਕਮਾਈ ਬਿਆਨ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ.

ਸਭ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਵਾਲਾ

ਇੱਕ ਯੂਨੀਫਾਈਡ ਫਾਰਮ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਟੈਕਸ ਅਤੇ ਰਸ਼ੀਅਨ ਫੈਡਰੇਸ਼ਨ ਦੇ ਫੀਸ ਦੇ ਮੰਤਰਾਲੇ ਨੇ ਦੇ ਗੇੜ ਵਿੱਚ ਪਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ - ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਰਕਮ ਮੁੱਢਲੀ ਹਵਾਲਾ. ਇਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਆਮਦਨ ਦੇ ਸਧਾਰਨ ਦੇ ਮਕਸਦ ਅਤੇ 1 ਸਾਲ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ ਟੈਕਸ ਦੀ ਮਾਤਰਾ, ਜ ਕੋਈ ਵੀ ਖਾਸ ਇਸ ਦੇ ਅਰਸੇ ਦੇ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ.

ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਫਾਰਮ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ 'ਚ ਹੋਰ ਸਮਾਨ ਕਾਗਜ਼ ਨਿੱਜੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਡਾਟਾ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਅਰਥਾਤ:

• ਗੋਤ, ਨਾਮ, patronymic;
• ਪਾਸਪੋਰਟ ਡਾਟਾ;
• ਮਿਤੀ ਅਤੇ ਜਨਮ ਸਥਾਨ.

ਨੂੰ ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਹੇਠ ਦਿੱਤੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਿਲ ਹੈ:

• ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਵੈਟ ਨੰਬਰ;
• ਆਮਦਨ 'ਤੇ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਇਹ ਮਾਸਿਕ;
• ਠੋਸ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਦਿੱਤੀ ਟੈਕਸ ਕਟੌਤੀ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ;
• ਦੀ ਰਕਮ ਦਾ ਹਿਸਾਬ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਆਮਦਨ ਟੈਕਸ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ.

ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਵਿੱਚ ਮਾਤਰਾ ਰੂਬਲ ਅਤੇ kopecks ਵਿੱਚ ਸੰਕੇਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੇ ਮੁੱਖ ਲੇਖਾਕਾਰ ਅਤੇ ਮੁਹਰ ਦੁਆਰਾ ਦਸਤਖਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ.

ਕਿਹੜਾ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ ਵਰਤਦਾ ਹੈ?

ਇਸ ਲਿਖਤ ਦੀ ਪਹੁੰਚ, ਬਹੁਤ ਹੀ ਵਿਆਪਕ ਹੈ, ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ ਨੂੰ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਬਾਰੇ ਵਿੱਚ ਵਿਆਪਕ ਨਿੱਜੀ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਦੇ ਕੰਮ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ 'ਤੇ ਇਸ ਦੇ ਆਮਦਨ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਜਾਣਕਾਰੀ ਫਾਰਮ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ, ਖੇਤਰੀ ਫੈਡਰਲ ਟੈਕਸ ਸਰਵਿਸ ਇੰਸਪੈਕਟੋਰੇਟ ਵਿਚ ਡੁਪਲੀਕੇਟ ਹੈ ਵਿੱਚ ਬਾਹਰ ਸੈੱਟ ਹੈ, ਕਿਉਕਿ ਇਸ ਨੂੰ ਨਿੱਜੀ ਆਮਦਨ 'ਤੇ ਟੈਕਸ ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਖਾਤੇ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਗਿਆ ਹੈ: ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਡਾਟਾ, ਜੋ ਕਿ ਇਸ ਨੂੰ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਿਤ ਰਹੇ ਹਨ ਦੀ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ, ਕੋਈ ਸ਼ੱਕ ਹੈ.

ਇਸ ਫਾਰਮ ਨੂੰ ਹੇਠ ਹਾਲਾਤ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਤੇ ਮਦਦ:

• ਜਦ ਇੱਕ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ;
• ਹੁਕਮ ਨੂੰ ਨਾ-ਬਜਟ ਫੰਡ ਨੂੰ ਅਨੁਦਾਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਆਮਦਨ ਦਾ ਆਕਾਰ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨ ਲਈ;
• ਰਾਜ ਬਿਜਲੀ ਦੇ ਸਰੀਰ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸਵਾਲ ਲਈ;
• ਕ੍ਰੈਡਿਟ ਅਦਾਰੇ ਨੂੰ ਕਰਜ਼ਾ ਜ ਕਰੈਡਿਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ.

ਅਸਲ ਵਿਚ, 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿਆਪਕ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਭੁਗਤਾਨ ਦਾ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਰਤਿਆ ਗਿਆ ਹੈ. ਇਹੀ ਕਾਰਣ ਹੈ ਕਿ ਕਾਬਲ ਅਰਥਸ਼ਾਸਤਰੀ ਅਕਸਰ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਾਲਾਨਾ ਇਸ ਦੇ ਲੇਖਾ ਸੰਗਠਨ 'ਤੇ ਇਸ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਇੱਕ ਕਰਜ਼ਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ

ਇੱਕ ਬਕ ਦਾ ਕਰਜ਼ਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੀ ਇੱਕ ਕਿਸਮ ਦੇ ਦੇ ਇੱਕ ਪੈਕੇਜ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਜਦ ਇੱਕ ਅਫ਼ਸਰ ਸੰਭਾਵੀ ਉਧਾਰ ਅਤੇ guarantors ਤੱਕ ਕਾਰਜ ਸਮੀਖਿਆ, ਪਾਸਪੋਰਟ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ, ਇਸ ਨੂੰ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ.

Banks ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇੱਕ ਯੂਨੀਫਾਈਡ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਜ ਸਾਡੇ ਆਪਣੇ ਮਾਹਿਰ ਦੁਆਰਾ ਵਿਕਸਤ ਰੂਪ ਵਿਚ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਕਿਉਕਿ ਇਸ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਵਿਚ ਖਾਸ ਫੀਚਰ ਦੇ ਇੱਕ ਨੰਬਰ ਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਲੇਖਾ ਅਧਿਕਾਰੀ ਨੂੰ ਵੀ ਇਸੇ ਪ੍ਰਤੀਭੂਤੀ ਦੀ ਰਜਿਸਟਰੇਸ਼ਨ ਦੇ ਨਿਯਮ ਦੇ ਨਾਲ ਜਾਣੂ ਹੈ ਹਵਾਲੇ ਕਰਨ ਨੂੰ ਭਰਨਾ.

ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੇਸ ਵਿੱਚ, ਕਮਾਈ ਬਿਆਨ ਹੋਣੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ:

• ਜਾਰੀ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਵੇਰਵੇ;
• ਕਰਮਚਾਰੀ, ਉਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪਾਸਪੋਰਟ ਦਾ ਵੇਰਵਾ, ਰਜਿਸਟਰੇਸ਼ਨ ਦੇ ਪਤੇ ਨੂੰ;
• ਪਿਛਲੇ 6 ਮਹੀਨੇ ਲਈ ਅਰਜਿਤ ਕਮਾਈ 'ਤੇ ਜਾਣਕਾਰੀ;
• ਨਿੱਜੀ ਆਮਦਨ ਟੈਕਸ ਦੀ ਰਕਮ ਨੂੰ ਰੋਕ ਅਤੇ ਮੁਆਫ਼ ਕਰ.

ਕੁਝ ਬਕ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ, ਹੋਰ ਅੱਗੇ ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਫਾਰਮ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ 'ਤੇ ਕਰਜ਼ਾ ਦੇ ਲਈ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੀ ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਪੈਕੇਜ ਦੇ ਗਠਨ ਲਈ ਮੁਹੱਈਆ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ.

ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ

ਕੁਝ ਦੇਸ਼ ਦੇ consulates ਆਪਣੇ ਦੇਸ਼ ਲਈ ਇੱਕ ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਦੇ ਬਾਰੇ ਕੋਈ ਫੈਸਲਾ ਇਹ ਵੀ ਤਨਖਾਹ 'ਤੇ ਮਦਦ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਦਾ ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ. ਇਸ ਮਾਮਲੇ 'ਚ ਜਾਰੀ, ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਹੇਠ ਦਿੱਤੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਿਲ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ:

• ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਦੀ ਸੇਵਾ ਦੀ ਲੰਬਾਈ 'ਤੇ ਜਾਣਕਾਰੀ;
• ਸਥਿਤੀ ਹੋਈ;
• ਔਸਤ ਮਾਸਿਕ ਜ ਸਾਲਾਨਾ ਤਨਖਾਹ.

ਮੱਦਦ ਲੈਟਰਹੈੱਡ 'ਤੇ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਮਿਆਰੀ ਫਾਰਮੈਟ ਦਾ ਇੱਕ ਆਮ ਸ਼ੀਟ' ਤੇ. ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੇਸ ਵਿੱਚ, ਇਸ ਨੂੰ ਮੌਜੂਦ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਸੰਗਠਨ ਬਾਰੇ ਸੰਭਵ ਵੇਰਵੇ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਕੁਝ: ਨਾਮ (ਪੂਰਾ ਅਤੇ ਛੋਟੇ), ਪਤਾ (ਕਾਨੂੰਨੀ ਅਤੇ ਅਸਲ), ਫੈਕਸ, ਟੈਲੀਫੋਨ ਨੰਬਰ, ਬਕ ਖਾਤੇ, ਈ-ਮੇਲ ਅਤੇ ਵੈਬਸਾਈਟ (ਜੇ ਕੋਈ ਹੈ).

ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੇਵਾ ਲਈ

ਇਹ ਵਾਪਰਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਾਬਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੇ ਇੱਕ ਬਿਆਨ ਕਿ ਉਹ ਔਸਤ ਤਨਖ਼ਾਹ ਦੇ ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਦਿੱਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਮੋੜ ਰਹੇ ਹਨ. ਇਹ ਬੇਨਤੀ, ਕਾਫ਼ੀ ਵਾਜਬ ਹੈ, ਕਿਉਕਿ ਇਸ ਨੂੰ ਹੈ ਦੇ ਕੰਮ ਦੀ ਪਿਛਲੇ ਕੁਝ ਮਹੀਨੇ ਵਿਚ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਆਕਾਰ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਮਾਜਿਕ ਲਾਭ, ਅਰਥਾਤ ਦੇ ਆਕਾਰ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ:

• ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਲਾਭ ਨਾਗਰਿਕ ਲਈ;
• ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੇਵਾ ਤੱਕ ਸਕਾਲਰਸ਼ਿਪ, ਕੰਪਨੀ ਰੱਖਿਆ-ਬੰਦ ਵਿਅਕਤੀ ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਟਰੇਨਿੰਗ ਦੇ ਦੌਰਾਨ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਸਿਖਲਾਈ ਦੌਰਾਨ ਹੀ ਅਦਾਇਗੀ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਲਿਖਿਆ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਅਧੀਨਗੀ ਦੀ ਮਿਤੀ ਤੱਕ 3 ਦਿਨ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਉਸ ਦੇ ਸਾਬਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਮੰਗ ਉੱਤੇ ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਰੀ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਦਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ ਸੀ ਕੀ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਹੈ.

ਇਸ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦਾ ਖਰੜਾ peculiarity ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਹੋਰ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਪਿਛਲੇ 3 ਕੈਲੰਡਰ ਮਹੀਨੇ ਉਸ ਨੂੰ ਦੇ ਕੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਦੇ ਅਧਾਰ 'ਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਆਮਦਨ ਦਾ ਔਸਤ ਰਕਮ ਦਾ ਹਿਸਾਬ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਕੈਲਕੂਲੇਸ਼ਨ ਪਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਉਸੇ ਵੇਲੇ 'ਤੇ, ਦੀ ਮਿਆਦ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਪਿਛਲੇ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਔਸਤ ਕਮਾਈ ਸਾਰੇ ਭੁਗਤਾਨ ਤਨਖਾਹ ਸਿਸਟਮ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਵਰਤਿਆ.

ਅਜਿਹੇ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ ਦੇ ਆਮ ਨਮੂਨਾ ਮੌਜੂਦ ਨਹੀ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੇਵਾ ਫਾਰਮ ਨੂੰ ਦੇ ਕੇ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੇ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ. ਤਿਆਰੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕਾਗਜ਼ੀ Accountant ਦੇ ਫੀਚਰ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਸ਼ਹਿਰ ਜ ਸ਼ਹਿਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਕਦਰ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਹੈ.

ਹੋਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ

ਕਈ ਵਾਰ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਇਕ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਬੇਨਤੀ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਸੰਗਠਨ ਵਿਚ ਉਸ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ, ਅਜਿਹੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਮੁਫ਼ਤ ਰੂਪ ਵਿਚ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਇਸ ਦੇ ਸਮੱਗਰੀ ਦੀ ਸਪਲਾਈ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ ਵੱਖ ਵੱਖ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਪਰ, ਲਾਜ਼ਮੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਾ ਆਪਸ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਉਸ ਦੇ ਕੰਮ ਦੀ ਮਿਆਦ ਦੇ, ਸਟਾਫ਼ ਲਈ ਤਨਖਾਹ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਕਿੱਥੇ ਮਦਦ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ?

ਇਹ ਵਾਪਰਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮਾਹਿਰ, ਇੱਕ ਮਰੇ ਹੋਏ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਹਨ, ਜਦ ਉਹ ਡਾਟਾ ਦੀ ਇੱਕ ਖਾਸ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਇੱਕ ਕਸਟਮ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਬੇਨਤੀ ਦੇ ਨਾਲ ਸਟਾਫ ਨੇ ਪਹੁੰਚ ਗਏ ਸਨ. ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਇਸ ਦੇ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਦੇ ਅਸਫਲਤਾ ਦੇ ਇੱਕ ਆਮ ਕਾਰਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਲੇਖਾ ਵਿੱਚ ਜ ਸਕੱਤਰੇਤ ਵਿੱਚ ਫਾਰਮ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀ ਹੈ ਹੈ.

ਅਸਲ ਵਿਚ, ਕੋਈ ਵੀ ਹੋਰ ਆਮ ਅਤੇ ਕਮਾਈ ਬਿਆਨ ਵੱਧ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੇ ਬਾਅਦ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਇੱਕ ਨਮੂਨਾ ਲਗਭਗ ਕਿਸੇ ਵੀ ਲੇਖਾ ਰਸਾਲੇ ਵਿੱਚ ਪਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਵਿਸ਼ੇ ਨੂੰ ਸਮਰਪਿਤ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ. ਹਵਾਲੇ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ 1C ਦੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਹੀ ਤਿਆਰ ਪਰਿਵਾਰ ਹਨ. ਉਹ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਲਗਭਗ ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ.

ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ?

ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੇ ਹਰ ਕਿਸਮ ਦੇ ਲਈ ਨਾ, ਸਾਡੇ ਵਿਧਾਇਕ ਵਿਕਸਿਤ ਅਤੇ ਖ਼ੂਨ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਫਾਰਮ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਤਨਖਾਹ 'ਤੇ ਮਦਦ ਇੱਕ ਅਪਵਾਦ ਨਹੀ ਹਨ: ਉਹ ਦੇ ਸਭ ਇੱਕ ਮੁਫ਼ਤ ਸੂਬੇ ਵਿਚ ਵਪਾਰ ਦੇ ਨਿਯਮ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਵਿੱਚ ਹਨ. ਯੂਨੀਫਾਈਡ ਸਿਰਫ ਫਾਰਮ 2-ਪੀ.ਆਈ.ਟੀ.

ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਇੱਕ ਛੋਟਾ ਜਿਹਾ ਦੀ ਰਜਿਸਟਰੇਸ਼ਨ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਦੇ ਯੂਨੀਵਰਸਲ ਨਿਯਮ, ਦੇ ਸਭ ਲੇਖਾ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਲੋੜ ਦੇ ਨਾਲ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨੂੰ ਨਾਲ ਜੋੜਿਆ. ਸੰਗਠਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਲੈਟਰਹੈੱਡ ਦੇ ਆਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੇ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਦੇ ਨਾਲ, ਸਾਰੇ ਹਵਾਲੇ ਇਸ ਨੂੰ ਕਰਨ ਲਈ ਕੀਤੀ ਰਹੇ ਹਨ.

ਸੰਗਠਨ ਦਾ ਕੋਈ ਮੰਜ਼ੂਰਸ਼ੁਦਾ ਲੈਟਰਹੈੱਡ ਹੈ, ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ 'ਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੀ ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸ਼ੀਟ ਫਾਰਮੈਟ , A4 ਟਿਕਟ ਦੇ ਉੱਪਰ ਖੱਬੇ ਕੋਨੇ ਵਿੱਚ ਜ਼ਰੂਰੀ ਮੁਹਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਭ ਨੂੰ ਇਸ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਵੇਰਵੇ ਸ਼ਾਮਿਲ ਹਨ ਦੇ ਨਾਲ. ਦੀ ਮਦਦ ਤਨਖਾਹ, ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਮੁਖੀ ਦੇ ਮੁੱਖ ਲੇਖਾਕਾਰ (ਜ ਅਜਿਹੇ ਕੰਮ ਵਿਅਕਤੀ ਦੁਆਰਾ ਇਸ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ) ਦੁਆਰਾ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਇੱਕ ਬਰਫ ਦੀ ਮੋਹਰ ਦੁਆਰਾ ਤਸਦੀਕ.

ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਧੀ

ਇਹ ਯਾਦ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਹਵਾਲਾ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕੀਤਾ ਜਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨ ਦਾ ਲੋੜ ਦੇ ਨਾਲ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ, ਜਾਣਕਾਰੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, "ਨਿੱਜੀ ਡਾਟੇ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ 'ਤੇ." ਇਸ ਲਈ, ਉਹ ਸਿਰਫ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਲਿਖਤੀ ਬੇਨਤੀ 'ਤੇ ਉਪਲਬਧ ਹਨ.

ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਜਿਹੇ ਇੱਕ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਜਾਰੀ ਦੇ ਤੱਥ ਜ਼ਾਹਰ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਰਜਿਸਟਰ ਵਿੱਚ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਲਾਜ਼ਮੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਸ ਦੇ ਰਸੀਦ ਦੇ ਕਰਤਾ ਰਸੀਦ ਲੈ ਲਈ. ਹਰ ਇੱਕ ਸਰਟੀਿਫ਼ਕੇਟ 'ਤੇ ਲਾਗ ਵਿੱਚ ਕ੍ਰਮ ਨੰਬਰ ਦਾ ਅਨੁਸਾਰੀ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ ਨੰਬਰ, ਅਤੇ ਇਸ ਦੇ ਜਾਰੀ ਹੋਣ ਦੀ ਮਿਤੀ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦੇਵੇਗੀ.