ਸੰਕਲਪ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ, ਸੰਕਲਪ, ਕਰਿਸ਼ਮੇ, ਜਿਸ ਦੇ ਅਸੂਲ ਅਪਰਾਧ ਦੀ ਪਰਜਾ ਲਈ ਇੱਕ ਸਟੇਟ ਦੇ ਜਵਾਬ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਤੱਤ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ. ਦੋਸ਼ੀ ਦੀ ਸਜ਼ਾ ਨੂੰ ਹਮੇਸ਼ਾ ਕੁਝ encumbrances, ਪਾਬੰਦੀ, ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਤੰਗੀ ਸਮਤ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਇਹ ਸਭ - ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਕਰਤੱਬ ਦੀ ਨੈਗੇਟਿਵ.

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕਾਨੂੰਨ ਵਿਚ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ

ਸਟੇਟ ਨਿਰਧਾਰਤ ਜੁਰਮਾਨੇ ਕੁਝ ਮੁਸ਼ਕਲ ਦੋਸ਼ੀ ਵਿਸ਼ੇ ਸਹਿ ਸ਼ਾਮਲ. ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਆਗਿਆ ਇੱਕ ਡਿਊਟੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇੱਕ ਹਮਲਾਵਰ, ਜੋ ਵੀ ਕਾਰਨ ਲਈ, ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਨਹੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਹੈ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਘੱਟ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਸਜ਼ਾ ਸੰਗਠਨ, ਸਮੱਗਰੀ ਜ ਵਿਅਕਤੀ ਚਰਿੱਤਰ ਦੇ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਸੰਕਲਪ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਸਮਝਣ ਨਾਲ, ਇਸ ਨੂੰ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਹੈ, ਜਦ ਆਗਿਆ ਦੇ ਦੋਸ਼ੀ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਖਾਸ ਕਾਨੂੰਨੀ ਸਥਿਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਸ ਨੇ, ਬਦਲੇ ਵਿੱਚ, ਨਾ ਸਿਰਫ ਸੀਮਿਤ ਹੈ ਅਤੇ ਭਾਰ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਵਾਧੂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਵੀ ਅਧਿਕਾਰ ਹੈ ਸਰੀਰ ਦੇ ਮਨਮਾਨੀ ਖਿਲਾਫ ਰਾਜ ਦੇ ਗਾਰੰਟੀ ਦਾ ਭਾਵ ਹੈ. ਆਗਿਆ ਦੇ ਕਾਰਜ ਵਿੱਚ ਸਿੰਗਲ ਦੇ ਅਨੁਪਾਤੀ ਅਤੇ ਸਜ਼ਾ ਦੇ individualization ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ, ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਖਾਤੇ ਅਜਿਹੇ ਅਸੂਲ ਵਿੱਚ ਲੈ.

ਨਿਸ਼ਚਿਤ

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕਾਰਵਾਈ ਹਿੱਸੇਦਾਰ ਹੈ ਜੋ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਅਪਰਾਧ ਦੇ ਕੋਡ ਵਿੱਚ ਸੂਚੀਬੱਧ ਅਪਰਾਧ ਕੀਤਾ ਹੈ ਸ਼ਾਮਲ. ਜੁਰਮ ਦੇ ਨਾਲ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿਚ ਅਜਿਹੇ ਕੰਮ ਜਨਤਾ ਨੂੰ ਘੱਟ ਖ਼ਤਰਾ ਹੈ ਲੈ. ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ ਨੂੰ ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ, ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੀ ਸਜ਼ਾ ਹੋਰ ਨਿਯਮ ਵਿਚ (ਰਾਜ ਅਤੇ ਸੰਘੀ) ਲਈ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਜਨਤਕ ਹਿੱਤ ਵਿੱਚ ਦੇ ਕੇ ਵਚਨਬੱਧ ਉਲੰਘਣਾ ਲਈ ਨਾਗਰਿਕ ਹੈ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਸ਼ਾਮਲ ਸਿਰਫ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਬਣਤਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਮੁਕੱਦਮਾ ਚਲਾਉਣ. ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਅਦਾਲਤ ਨੇ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਉਸ ਨੇ ਕੁਝ ਕਾਰਵਾਈ ਅਤੇ ਗੰਭੀਰ ਉਲੰਘਣਾ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਬਾਹਰ ਲੈ ਸੁਝਾਅ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਬਾਹਰੇ ਕੰਮ - ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ - ਵਿਧੀ. ਇਹ formalization ਤੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਸਾਦਗੀ, ਅਤੇ ਗਤੀ ਨਾਲ ਪਤਾ ਚੱਲਦਾ ਹੈ. ਸੰਕਲਪ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਸਮਝਣ ਨਾਲ, ਇਸ ਨੂੰ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਦੋਸ਼ੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਦੋਸ਼ੀ ਹੈ ਅਤੇ ਨੂੰ ਬਰਖ਼ਾਸਤ ਸ਼ਾਮਲ ਨਾ ਕਰੋ.

ਵਰਗੀਕਰਨ

ਉੱਥੇ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ. ਇਹ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਪਹਿਲ ਲਈ ਖਾਸ ਲੋੜ ਹੈ, ਸਰਗਰਮ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ. ਇਕ ਹੋਰ ਕਿਸਮ ਇੱਕ ਵਿਆਪੀ (ਰਵਾਇਤੀ) ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ. ਇਹ ਯੋਗ ਅਦਾਰੇ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀ ਜੋ ਉਲੰਘਣਾ ਦਾ ਦੋਸ਼ੀ ਹੈ ਜੁਰਮਾਨੇ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਕਾਰਜ ਵਿਚ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.

ਫੀਚਰ ਨੂੰ

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਮੁੱਖ ਫੀਚਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

1. ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ ਦੇ ਰੈਗੂਲੇਸ਼ਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਕੰਮ. ਇਕੱਠੇ, ਉਹ ਦਾ ਰੂਪ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕਾਨੂੰਨ ਸਿਸਟਮ ਹੈ.
2. ਮਨਜ਼ੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਆਧਾਰ ਦੇ ਵਿਧਾਨ ਮਜ਼ਬੂਤੀ.
3. ਪਰਜਾ ਦੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਦੇ ਇਰਾਦਾ. ਉਹ ਦੋਨੋ ਸਰੀਰਕ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਇੰਦਰਾਜ਼, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਸੰਬੰਧ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
4. ਵਰਤਣ ਦੀ ਸਜ਼ਾ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਲਈ ਇੱਕ ਸਾਰਹੀਣ ਆਧਾਰ ਨੁਸਖੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ.
5. ਦੁਆਰਾ ਉਪਾਅ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਲਾਗੂ ਕਰਨ.
6. ਜੁਰਮਾਨੇ ਦੇ ਕਾਰਜ ਨੂੰ ਕਰਨ ਨਾਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਧਿਕਾਰਤ ਵਿਅਕਤੀ ਅਤੇ ਬਣਤਰ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ. ਇਹ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, ਖਾਸ ਵਿਚ, ਅਦਾਲਤ, ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਸ਼ਕਤੀ ਦੀ ਅਦਾਰੇ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰੀ.
7. ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਜ ਸਜ਼ਾ ਸੁਣਾਏ ਪਵੇਗਾ ਨਹੀ ਕਰੇਗਾ.
8. ਜੁਰਮਾਨੇ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਫੈਸਲੇ ਦੀ ਆਮ ਤੌਰ' ਤੇ ਅਦਾਲਤ ਦੇ ਬਾਹਰ ਲਿਆ ਰਹੇ ਹਨ.
9. ਲਾਗੂ ਉਪਾਅ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਨਿਯਮ ਕੇ ਲਾਗੂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ.

ਅਸੂਲ ਦੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਸਿਸਟਮ: ਆਮ ਜਾਣਕਾਰੀ

ਨਤੀਜੇ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਦੋਸ਼ੀ ਨੂੰ ਆ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਸੰਗਠਨ, ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਜ ਸੰਪਤੀ ਤੰਗੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ ਦਿੰਦਾ ਹੈ:

1. ਉਲੰਘਣਾ ਦੀ ਰਚਨਾ.

2. ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨਿਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ.

3. ਜੁਰਮਾਨੇ ਦੇ ਕਾਰਜ ਦੇ ਲਈ ਨਿਯਮ.

ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਮਹੱਤਤਾ ਬੁਨਿਆਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਰਿਪੋਰਟਿੰਗ ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਅਧਾਰਿਤ ਹੈ. ਉਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਅਦਾਰੇ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੀ ਪਾਲਸੀ, ਆਗਿਆ ਦੇ imputation ਦੇ ਨਿਯਮ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਲਈ.

ਪਰਜਾ ਦੀ ਬਰਾਬਰੀ

ਰਸ਼ੀਅਨ ਫੈਡਰੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸੰਵਿਧਾਨਕ ਪ੍ਰਬੰਧ ਹਨ. ਖਾਸ ਕਰਕੇ, ਇਸ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਸਾਰੇ ਵਿਸ਼ੇ ਦੀ ਸਮਾਨਤਾ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ. ਇਹ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਲਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਿਲ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਸੰਵਿਧਾਨ ਦੀ 19. ਕਾਨੂੰਨੀ ਨਿਯਮ, ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਦੀ ਨਸਲ, ਲਿੰਗ, ਮੂਲ, ਅਧਿਕਾਰੀ ਜ ਸੰਪਤੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਭਾਸ਼ਾ, ਕੌਮ, ਨਿਵਾਸ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ, ਸਵੈ-ਸੇਵੀ ਸੰਗਠਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਹਾਲਾਤ ਦੇ ਸਦੱਸਤਾ ਦੇ, ਸਾਰੇ ਨਾਗਰਿਕ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇ. ਇਸੇ ਨਿਯਮ ਦਾ ਕਾਨੂੰਨੀ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ: ਉਲੰਘਣਾ ਲਈ ਸਜ਼ਾ ਖਾਤੇ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤੀ, ਸੰਗਠਨ, Subordination ਅਤੇ ਹੋਰ ਸਭ ਕੁਝ ਦੇ ਰੂਪ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਬਿਨਾ ਸੈੱਟ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ.

ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਮਾਮਲੇ

ਪਰ ਖਿੱਚ ਦੇ ਕਈ ਹੋਰ ਅਸੂਲ ਹਨ. ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਨੂੰ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀ ਜੋ ਪਬਲਿਕ ਫੰਕਸ਼ਨ ਕਰਨ ਦੇ ਇੱਕ ਨੰਬਰ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ. ਇੱਥੇ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਅਸੂਲ ਆਮ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਨਿਯਮ ਤੱਕ ਕੁਝ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹਨ. ਇਹ, ਖਾਸ ਵਿਚ, ਇਸਤਗਾਸਾ, ਵਿਚ ਵੰਡਿਆ, ਜੱਜ ਅਤੇ ਹੋਰ ਅਧਿਕਾਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਆਇਆ ਹੈ. ਚਿੰਨ੍ਹ, ਸੰਵਿਧਾਨ ਅਤੇ ਸੰਘੀ ਕਾਨੂੰਨ ਅਤੇ ਨਿਯਮ ਦੁਆਰਾ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕਾਨੂੰਨੀ ਨਿਯਮ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਦੇ ਮਾਮਲੇ 'ਚ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ. ਅਜਿਹੇ ਹਾਲਾਤ ਦੇ ਲਈ,, ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਕਾਰਵਾਈ, ਮੌਜੂਦਗੀ ਜਿਸ ਦੇ ਰੱਖਣ ਦੇ ਉਪਾਅ ਦੀ ਇੱਕ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਦੇ ਕਾਰਨ ਹੈ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਸ਼ਕਤੀ ਦੀ ਇੱਕ ਸੰਤੁਲਨ ਹੈ. ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਕਲਾ ਵਿੱਚ. 19 FZ № 3 ਪਤਾ ਲੱਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਦੂਮਾ ਸਦੱਸ, ਫੈਡਰਲ ਵਿਧਾਨ ਸਭਾ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰੀ ਕਮਰੇ ਦੇ ਨਾਲ ਤਾਲਮੇਲ ਬਿਨਾ SF ਸਦੱਸ ਨਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ:

1. ਗ੍ਰਿਫਤਾਰ, ਹਿਰਾਸਤ ਰਹੇ ਪੁੱਛਗਿੱਛ, ਅਤੇ ਇਹ ਵੀ ਇੱਕ ਖੋਜ ਕਰਨ ਲਈ ਦੇ ਅਧੀਨ. ਬਾਅਦ ਕੇਸ, ਐਕਟ ਦੇ ਕੈਪਚਰ ਅਪਰਾਧ ਸੀਨ 'ਤੇ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ' ਤੇ ਨਿਰੀਖਣ ਦੇ ਅਪਵਾਦ ਦੇ ਨਾਲ ਹੈ.
2. ਫੌਜਦਾਰੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਧੀਨ ਅਦਾਲਤ ਨੂੰ ਲਿਖੇ.
3. ਇੱਕ ਨਿੱਜੀ ਖੋਜ, ਜਿੱਥੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਨਾਗਰਿਕ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸੰਘੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੁਆਰਾ ਲਈ ਦਿੱਤਾ ਛੱਡ ਕਰਨ ਦੇ ਅਧੀਨ.

ਨਿਰਦੋਸ਼ ਦੀ ਰਵ

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ ਨਾ ਸਿਰਫ ਗੈਰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਕਾਰਵਾਈ / ਭੁੱਲ ਦੀ ਰੋਕਥਾਮ 'ਤੇ ਧਿਆਨ, ਪਰ ਇਹ ਵੀ ਕਥਿਤ ਦੋਸ਼ੀ ਦੇ ਹਿੱਤ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਰੱਖਿਆ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, ਨਿਰਪੱਖ ਸੁਣਵਾਈ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਜੁਰਮਾਨੇ ਦੀ ਪਰਜਾ ਨੂੰ ਕਾਰਜ ਨੂੰ ਕਰਨ ਲਈ ਸਬੰਧਤ ਕਾਰਵਾਈ ਅਧਾਰਿਤ ਹੈ. ਨਿਰਦੋਸ਼ ਦੀ ਰਵ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਸਿਰਫ ਉੱਤਰਦਾਈ ਮੰਨਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੇ ਇਸ ਨੂੰ ਦੋਸ਼ੀ ਸਾਬਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਇਸ ਨੂੰ ਹੇਠ ਦਿੱਤੇ ਵਿਸ਼ੇ, ਆਦਰ ਵਿੱਚ, ਜਿਸ ਦੇ ਕਾਰਵਾਈ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਮੰਨ ਲਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਬੇਕਸੂਰ ਹੈ, ਜਦ ਤੱਕ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ ਦੁਆਰਾ ਤਜਵੀਜ਼ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਸਾਬਤ. ਸਮੱਗਰੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇਸ ਵਿਸ਼ੇ ਦੇ ਰਵੱਈਏ ਦੇ ਨਾਜਾਇਜ਼ ਸਾਬਤ ਕਰਨ ਲਈ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਅਧਿਐਨ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰ ਅਦਾਰੇ ਅਤੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਦੋਸ਼ੀ ਲੱਭਣਾ ਫੋਰਸ ਵਿੱਚ ਹੱਲ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਜੱਜ ਜ ਕੇਸ ਦੇ ਹੋਰ ਅਧਿਕਾਰੀ ਨੂੰ ਦੇ ਫੈਸਲੇ ਦਾ. ਨਿਰਦੋਸ਼ ਦੀ ਰਵ ਵੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਅਸਲ ਵਿਸ਼ੇ, ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨੂੰ ਲੈ ਗਿਆ ਹੈ, ਉਸ ਨੂੰ ਨਿਰਦੋਸ਼ ਸਾਬਤ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਨਾ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਵਿਚ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ, ਨਿਯਮ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸਾਰੇ ਸ਼ੱਕ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਉਤਪਾਦਨ ਦੇ ਕੋਰਸ ਵਿੱਚ ਪੈਦਾ ਹੈ, ਉਸ ਦੇ ਹੱਕ ਵਿੱਚ ਅਰਥ.

ਕਾਨੂੰਨੀ

ਇੱਕ ਵਿਸ਼ੇ, ਜੋ ਕਿ ਇੱਕ ਉਲੰਘਣਾ ਵਚਨਬੱਧ ਹੈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਲਾਇਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਕੁਝ ਖਾਸ ਨਿਯਮ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਸਿਸਟਮ ਦੀ ਕਾਰਵਾਈ. ਕਾਨੂੰਨ, ਖਾਸ ਵਿਚ, ਜੋ ਕਿ ਿਨਰਧਾਰਤ:

1. ਜੇਕਰ ਕੋਈ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਹੈ ਅਤੇ ਸਿਰਫ਼ ਮਾਮਲੇ ਰੈਗੂਲੇਟਰੀ ਸਦੱਤੇਐਕਟ ਵਿੱਚ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਹੈ, ਵਿੱਚ ਉਪਾਅ ਲਾਗੂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ.
2. ਸਿਰਫ ਆਪਣੇ ਅਧਿਕਾਰ ਦੇ ਫਰੇਮਵਰਕ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਅਧਿਕਾਰੀ ਨੂੰ ਜ ਯੋਗ ਸੰਸਥਾ ਦੁਆਰਾ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਅਧੀਨ ਆਕਰਸ਼ਿਤ.
3. ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਲਾਇਆ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਸਰਗਰਮੀ / ਕਾਰਵਾਈ, ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਹੱਲ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਮਨੁੱਖੀ ਸ਼ਾਨ ਦਾ ਅਪਮਾਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਨਹੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ.

ਵਾਧੂ ਪ੍ਰਬੰਧ

ਥਿਊਰੀ ਵਿੱਚ, ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕਾਨੂੰਨ ਇਸ ਵੇਲੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਸੂਲ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਬੁਨਿਆਦੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਧਾਨ ਮਜ਼ਬੂਤੀ ਨਾ ਸਨ ਪਾਇਆ. ਇਹ ਪ੍ਰਬੰਧ ਹੈ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਬਚਦਾ ਦੇਣ ਉਲਟਾ ਦੀ ਕਾਰਵਾਈ ਨਿਯਮ ਵਿਗੜ ਜ ਦੀ ਸਜ਼ਾ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ. ਉੱਥੇ ਨਵ ਕਾਨੂੰਨ, ਇੱਕ ਘਟਾਉਣ ਜ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੇ ਵਰਤਣ 'ਤੇ ਪਾਬੰਦੀ ਹੈ. ਹੋਰ ਹੇਠ ਅਸੂਲ ਨੋਟ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧ ਵਿਚ:

1. ਅਦਾਲਤ ਵਿਚ ਵਾਰੰਟੀ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ. ਇਸ ਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਅਪੀਲ ਨਿਰਾਧਾਰ ਜ ਗੈਰਕਾਨੂੰਨੀ ਫੈਸਲੇ, ਕਾਰਵਾਈ / ਭੁੱਲ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵਿਆਜ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਅਧਿਕਾਰ ਦੀ ਬਹਾਲੀ ਲਈ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਸਰੀਰ ਨੂੰ ਕਰਨ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ.
2. ਸਬੂਤ ਅਤੇ ਸਬੂਤ ਸਮੱਗਰੀ ਇਕੱਠੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤਾ ਵਿਧੀ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਾਪਤ ਦੀ ਵਰਤੋ ਦੇ inadmissibility. ਇਹ ਅਸੂਲ ਆਰਟ ਤੱਕ ਮਾਣਦਾ ਹੈ. ਸੰਵਿਧਾਨ ਦੀ 50. ਇਹ ਰਾਜ ਦੇ ਸਰੀਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਮਨਮਾਨੀ ਵਿਆਜ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਲਈ ਗਾਰੰਟੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.
3. ਸਜ਼ਾ ਦੇ ਲਾਜ਼ਮੀ. ਇਹ ਅਸੂਲ ਕਿ ਸੁਝਾਅ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਉਪਾਅ ਅਤੇ ਆਗਿਆ ਦੀ ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ ਨੂੰ ਸਜ਼ਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਭ ਨੂੰ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਕੀਤੀ ਹੈ.
4. Individualization. ਇਹ ਅਸੂਲ ਹੈ ਕਿ ਸਜ਼ਾ ਦਾ ਉਲੰਘਣਾ, ਸੰਗੀਨ ਘਟਾਉਣ ਕਾਰਕ, ਇਕ ਨਾਗਰਿਕ ਦੀ ਨਿੱਜੀ ਗੁਣ, ਉਸ ਦੀ ਜਾਇਦਾਦ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਵਿੱਤੀ ਹਾਲਤ (ਸੰਗਠਨ ਲਈ) ਦੇ ਸੁਭਾਅ ਨੂੰ ਦਿੱਤਾ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਕਬੂਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਕੰਮ

ਕਾਨੂੰਨ ਦਾ ਰੂਪ ਦੇ ਲਈ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲਈ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ:

1. ਸਮਾਜ ਵਿਚ ਆਦੇਸ਼ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਇਹ ਯਕੀਨੀ.
2. ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਲਈ ਆਦਰ ਪੈਦਾ.
3. ਸਮਾਜਿਕ ਇਨਸਾਫ ਦੀ ਬਹਾਲੀ.
4. ਹੋਰ ਅੱਗੇ ਉਲੰਘਣਾ ਰੋਕੋ.

ਇਹ ਟੀਚੇ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਹੇਠ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ:

1. ਸਾਥੀ (ਭਾਰੀ). ਹੋਰ ਉਲੰਘਣਾ ਦੇ ਕਮਿਸ਼ਨ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਦੇ ਸਾਧਨ ਦੇ ਤੌਰ - ਇਹ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਹੈ, ਇੱਕ ਪਾਸੇ, ਇੱਕ ਸਜ਼ਾ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਹੋਰ 'ਤੇ ਹੈ.
2. ਵਿਦਿਅਕ. ਇਹ ਫੀਚਰ ਲੋਕ ਚੇਤਨਾ 'ਤੇ ਇਕ ਸਾਰਥਕ ਅਸਰ ਕਾਨੂੰਨ ਦਾ ਸਹੀ ਰਵੱਈਆ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
3. ਮੁਆਵਜ਼ਾ. ਇਹ ਗਲਤ ਿਵਹਾਰ ਲਈ ਪਰੇਸ਼ਾਨੀ ਦੀ ਵਿੱਤੀ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਬਹਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.

ਸਿੱਟਾ

ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਕਾਰਜ ਦੀ ਇੱਕ normative ਅਧਾਰ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਕਾਨੂੰਨੀ ਮਜਬੂਰੀ ਦੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਹਾਲਾਤ ਅਤੇ ਕਾਰਵਾਈ ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ ਕਾਨੂੰਨੀ ਨਿਯਮ ਦੇ ਸਿਸਟਮ ਹੈ. ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਵਿਸ਼ੇ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਸਿਰਫ ਜੇ ਉਹ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ ਅਤੇ ਹੋਰ ਖੇਤਰੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਇੱਕ ਨੰਬਰ ਵਿੱਚ ਲਈ ਮੁਹੱਈਆ ਜੁਰਮ ਦਾ ਦੋਸ਼ੀ ਹੈ. ਵਰਤਣ ਦੀ ਵਿਧੀ ਦੇਣਦਾਰੀ ਦੇ ਉਪਾਅ ਲਈ ਅਧਾਰ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਮਤਾ ਬਣਤਰ ਉਭਰ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਜ ਕਾਨੂੰਨ ਵਿਚ ਦਿੱਤਾ ਨਿਯਮ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਅਨੁਵਾਦ ਕੀਤਾ. ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਦੇ ਰੈਗੂਲੇਟਰੀ ਅਧਾਰ ਨੂੰ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਕੋਡ, ਸੰਘੀ ਅਤੇ ਖੇਤਰੀ ਕਾਨੂੰਨੀ ਕੰਮ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ. ਉਹ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੇ ਅਸੂਲ, ਇਸ ਦੇ ਕਾਰਜ ਨੂੰ, ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਅਤੇ ਸਮਰੱਥ ਬਣਤਰ ਦੇ ਨਿਯਮ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰੋ. ਕਸੂਰ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ, ਕੇਵਲ ਇਹ ਨਿਯਮ ਵਿਚ ਨਿਯਮ ਅਨੁਸਾਰ ਸਜ਼ਾ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ.